El Arte de Liderar Equipos

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Inspirar a personas y equipos en entornos muy competitivos para que avancen alineados con una visión estratégica compartida es todo un reto para gerentes y mandos intermedios, así como saber ganar cooperación, asumir riesgos de forma inteligente, potenciar el talento individual y de grupo para caminar todos juntos hacia el éxito.

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Inspirar a personas y equipos en entornos muy competitivos para que avancen alineados con una visión estratégica compartida es todo un reto para gerentes y mandos intermedios, así como saber ganar cooperación, asumir riesgos de forma inteligente, potenciar el talento individual y de grupo para caminar todos juntos hacia el éxito.
Un liderazgo efectivo es aquel que logra resultados, aquel que no sólo sabe lo que hay que hacer, sino que también es capaz de conseguirlo. El líder efectivo pone por encima de su deseo de obtener reconocimiento, que todos los que trabajan con él se sientan líderes en su área de actuación. Un líder efectivo es aquel que hace que una empresa consiga una mejor productividad económica, humana y social.
Las técnicas y herramientas del programa ayudan a que una persona aplique eficazmente el Liderazgo de Equipos, que es la utilización personal y equilibrada del factor humano.

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